Oletko opintojen loppuvaiheessa oleva tai vastavalmistunut yliopisto- tai ammattikorkeakouluopiskelija ja haaveilet työskentelemisestä myynnin parissa? Innofactorin DigiStar-ohjelma tarjoaa kehityshaluisille ja alasta kiinnostuneille tilaisuuden päästä näkemään millaista on työskennellä osana pörssiyhtiön myyntitiimiä!

Tehtävästä

Pääset osaksi Innofactorin erittäin osaavaa huipputiimiä kehittämään tarjousstrategioitamme ja myyntiä. Asiakkainasi tulee olemaan Suomen merkittävimpiä yrityksiä ja julkishallinnon toimijoita, sekä kansainvälisesti toimivia konserneja. Työpäiväsi koostuu laajojen tarjousten analysoinneista, virtuaalitiimien koordinoimisesta sekä tarjoustyön -prosessin hallinnoimisesta. Tukenasi on Innofactorin myyntitiimin lisäksi kaksi Bid Manageria, jotka ovat tukenasi matkallasi.

Sinusta

Tässä tehtävässä pääset aloittamaan urasi myynnin parissa, joten aiempi kokemus myynnin parista ei ole pakollista. Keskeistä tehtävässä on kokonaisuuksien hahmottaminen, järjestelmällinen työote sekä halu kehittää itseäsi myynnin parissa.

Voit olla etsimämme henkilö, mikäli

• sinulla on kyky hahmottaa kokonaisuuksia ja pystyt keksimään ratkaisuja, jotka osaat myös esittää ymmärrettävästi

• sinulla on hyvät esiintymis-, kommunikointi- ja dokumentointitaidot sekä suomeksi että englanniksi
• osaat ajatella systemaattisesti ja suoriudut deadlinejen alla
• pystyt pyörittämään numeroita eikä työskentely Excelillä kauhistuta sinua

Meistä

Innofactor on johtava modernin digitaalisen organisaation edistäjä pohjoismaissa. Meillä ihmisten osaamiseen ja kykyyn työskennellä itsenäisesti uskotaan vahvasti, ja päivittäisessä tekemisessämme tämä näkyykin muun muassa kykynä ja rohkeutena hakea innovatiivisia ratkaisuita omaan työhömme. Innofactorilla työkulttuuri on joustava ja ihmisläheinen, ja arvostamme monimuotoisuutta työympäristössä.

Tarjoamme sinulle:

• työyhteisön, jossa sinulla on yhdessä Suomen johtavien Microsoft-ekosysteemin osaajien kanssa mahdollisuus kehittyä entistä paremmaksi myynnin ammattilaiseksi mahtavien asiakkaidemme kanssa

• Kokopäiväisen ja toistaiseksi voimassa olevan työsuhteen
• Mielenkiintoisia asiakasprojekteja sekä sisäisiä kehityshankkeita
• Elämäntilanteeseesi sopivat työaikajärjestelyt. Meillä toimiva etätyö on arkipäivää ja mahdollistaa työn sujumisen kaikenlaisissa elämäntilanteissa.
• Monipuoliset, työnantajan tukemat harrastusmahdollisuudet ja yhteiset tapahtumat.
• Ympäristön, jossa tehdään töitä tiiviisti yhdessä pilke silmäkulmassa rautaisella ammattitaidolla

Hae meille!

Hae ohjelmaan mahdollisimman nopeasti, kuitenkin viimeistään 5.2.2023 lähettämällä hakemuksesi ja CV:si. Toteutamme haastatteluja porrastetusti helmi-maaliskuun aikana ja lopulliset valinnat pyrimme tekemään maaliskuun loppuun mennessä.

Lisätietoja Innofactor DigiStar -ohjelmasta antaa Oskari Hämäläinen sähköpostitse oskari.hamalainen@innofactor.com tai puhelimitse perjantaisin kello 10-11 numerosta 044 493 7004.

DigiStar-ohjelma pähkinänkuoressa

Haluamme tukea tulevaisuuden osaajien työllistymistä junior-rooleihin alalle ja Innofactor toteuttaa tämän DigiStar-ohjelman kautta. DigiStar-positioihimme emme odota aiemaa työkokemusta vaan me opetamme sinulle tarvittavat taidot. DigiStar-ohjelmassa työllistyt suoraan Innofactorille vakituisesti ja saat sen aikana kaikki tarvittavat työkalut ja opastuksen roolissasi menestymiseen. Ohjelma alkaa yhteisellä kahden viikon perehdytysjaksolla toukokuussa, jonka jälkeen siirryt oman tiimisi pariin perehtymään työtehtäviisi.

Voit lukea lisää ohjelmasta osoitteesta digistar.fi.

Innofactor kasvaa ja kehittyy joka päivä, yhdessä asiakkaidemme ja työntekijöidemme kanssa. Meillä työskentelee yli 500 innostunutta ja osaavaa henkilöä Suomessa, Ruotsissa, Tanskassa ja Norjassa. Innofactor Oyj:n osake on noteerattu arvopaperipörssi NASDAQ Helsinki Oy:n päälistalla.

#ModernDigitalOrganization | #HybridWork | #PeopleFirst | #CreatingSmiles

#contactforum